{"id":5983,"date":"2018-04-02T21:54:40","date_gmt":"2018-04-02T19:54:40","guid":{"rendered":"https:\/\/www.licoaching.it\/web\/?p=5983"},"modified":"2019-07-18T21:48:25","modified_gmt":"2019-07-18T19:48:25","slug":"quanto-talento-hai-scopri-la-regola-delle-10-mila-ore","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.licoaching.it\/web\/quanto-talento-hai-scopri-la-regola-delle-10-mila-ore\/","title":{"rendered":"Quanto talento hai? Scopri la regola delle 10 mila ore!"},"content":{"rendered":"<p><iframe src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/pu55MrwQpAc?rel=0&amp;controls=0&amp;showinfo=0\" width=\"560\" height=\"315\" frameborder=\"0\" allowfullscreen=\"allowfullscreen\"><\/iframe><\/p>\n<h1>&#8220;Non dirmi quanto talento possiedi, dimmi quanto lavori sodo.&#8221; (Arthur Rubinstein)<\/h1>\n<h2>Il talento, nel senso comune, viene considerato qualcosa di innato<\/h2>\n<p><strong>Una dote naturale in base alla quale siamo in grado di fare e rifare particolarmente bene qualcosa<\/strong> e attraverso cui otteniamo risultati in maniera semplice, spontanea e senza fatica.<\/p>\n<p>Questo concetto purtroppo crea grande confusione in quante induce la maggior parte delle persone, che non ottengono risultati rilevanti nella loro vita e che non si sentono dotate per qualche attivit\u00e0 particolare, a pensare che il talento sia qualcosa di genetico e riservato a pochi eletti fortunati. <strong>Se attribuiamo al talento un peso eccessivo, finiamo per sottovalutare tutto il resto,<\/strong> come se nel fondo della nostra mente dessimo per buono un profilo come questo:<\/p>\n<p><strong>Talento = Riuscita<\/strong><\/p>\n<p>Negli anni 90 lo psicologo svedese Anders Ericsson e la sua equipe di scienziati, hanno dimostrato che le grandi prestazioni in qualsiasi campo sono frutto in maniera predominante dell\u2019esercizio e della preparazione piuttosto che di capacit\u00e0 innate.<\/p>\n<h3>La loro scoperta \u00e8 nota con il nome di \u201cregola delle 10 mila ore\u201d<\/h3>\n<p><strong>Queste risultano le ore quantificate di esercizio volontario che occorrono per raggiungere l\u2019eccellenza in uno specifico campo<\/strong>. Ore di cui il talento necessita per essere espresso in tutta la sua grazia, suscitando emozioni straordinarie di gioia, curiosit\u00e0, benessere sia in chi lo manifesta sia in chi lo ammira. Per questo esso \u00e8 il risultato di un periodo di intenso impegno ed esercizio volontario.<\/p>\n<p>E\u2019 cos\u00ec che si chiarisce l\u2019arcano, <strong>scoprendo che quello che comunemente ed erroneamente chiamiamo talento, in realt\u00e0 \u00e8 un attitudine naturale che non porta a nulla se non viene allenata ora dopo ora<\/strong>, trasformandosi da potenza in atto. Ci\u00f2 che occorre non \u00e8 la ripetizione automatica degli esercizi ma quella controllata e cosciente, per acquisire competenze specifiche correggendo continuamente gli errori e rifinendo accuratamente i dettagli da perfezionare, con lo scopo di spingersi oltre le capacit\u00e0 attuali e ottenere graduali e misurabili progressi.<\/p>\n<p>Per intraprendere questo percorso a ostacoli, suddiviso in continui <a href=\"https:\/\/www.licoaching.it\/web\/gli-obiettivi-smart-del-coaching\/\">obiettivi<\/a> da raggiungere, occorrono grandi dosi di convinzione, coraggio, tenacia, forza, di volont\u00e0 e determinazione, in quanto il lungo cammino pu\u00f2 presentare rischi e difficolt\u00e0 nonch\u00e9 richiedere sacrifici e rinunce, che non tutti sono disposti ad affrontare.<br \/>\nE\u2019 la disponibilit\u00e0 a metterci in gioco, ad osare fuori dalla <a href=\"https:\/\/www.licoaching.it\/web\/la-zona-comfort-3-scuse-1-soluzione\/\">zona di comfort<\/a>, a correre dei rischi e a superare dei limiti che ci permetter\u00e0 di fare la differenza.<\/p>\n<h3>Il talento ce l\u2019hai per natura, ma l\u2019abilit\u00e0 si sviluppa con ore e ore di esercizio.<\/h3>\n<p>L\u2019abilit\u00e0 non coincide nemmeno con la riuscita. <strong>Senza un impegno costante, il talento rimane nient\u2019altro che tutto quanto si sarebbe potuto fare ma non si \u00e8 fatto. <\/strong>Con l\u2019impegno, il talento si traduce in abilit\u00e0 e allo stesso tempo, l\u2019impegno rende produttiva l\u2019abilit\u00e0 raggiunta. Quindi una persona che abbia il doppio del talento ma si impegni la met\u00e0 di un\u2019altra pu\u00f2 arrivare al medesimo livello di prestazioni, ma produrre decisamente meno a lungo andare. Questo perch\u00e9 chi si impegna per davvero non solo migliora le proprie capacit\u00e0, ma le impiega per produrre. Se quel che conta \u00e8 la qualit\u00e0 di quelle produzioni, allora chi con l\u2019impegno arriva a un livello attitudinale comparabile a quello di chi ha un talento innato, finir\u00e0 grazie al maggiore sforzo, con il realizzare di pi\u00f9.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Il talento, nel senso comune, viene considerato qualcosa di innato. 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